一、畢業(yè)一年算不算應屆生

1：有兩種情況：畢業(yè)一年內沒有參加工作屬于應屆畢業(yè)生；如果畢業(yè)一年內，但是參加了工作就不屬于應屆畢業(yè)生了。
2：中央機關及其直屬機構公務員招錄考試中對應屆畢業(yè)生的界定：“國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年，有些地方延長至三年）未落實工作單位、其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，可按應屆高校畢業(yè)生對待�！�
3：應屆畢業(yè)生分兩種
1.即將要畢業(yè)的，但是還沒拿到畢業(yè)證，或者已經停止學習了，處于實狀態(tài)的。

2.拿到畢業(yè)證了，但拿到畢業(yè)證的時間不超過擇業(yè)期年限的（超過則為往屆生）

二、應屆畢業(yè)生的優(yōu)勢

應屆畢業(yè)生作為一個職場小白，社會和公司是懷著包容心態(tài)去接納你的–––PK–––往屆畢業(yè)生作為已經有了幾年的工作經驗，面試時你還像應屆畢業(yè)生一樣，公司是很難包容你的!

應屆畢業(yè)生有些公司并不想要，因為沒有經驗，也沒有相關的生存技能，還的花公司大價錢去培養(yǎng)!–––PK–––往屆畢業(yè)生因為經驗經歷豐厚，公司召開就可以上手，很多急需相關人員的公司都只考慮往屆畢業(yè)生!

應屆畢業(yè)生忠誠度高，一般公司花錢培養(yǎng)了之后，不會輕易跳槽。–––PK–––往屆畢業(yè)生很容易跳槽，因為自己已經換過了工作，如果覺得自己受了委屈，或者覺得工資低，都會跳槽。